한국타이어는 다우존스 지속가능경영지수 월드 평가 대상인 약 2,530개 기업 중 자동차 부품 산업(Auto components) 내 최고 회사 중 하나로 선정되며 글로벌 Top Tier 수준의 지속가능 경영 기업으로 인정 받았다.

한국타이어는  대내외적으로 다양한 CSR 활동을 펼치고 있다. 통합 CSR 관리체계(Integrated CSR Management System)는 한국타이어 CSR의 근간으로, CEO와 최고위 임원들이 지속가능경영의 현안과 방향을 논의하는 전략위원회와 8개의 위원회로 이루어진 운영위원회로 구성되어 있다. 8개의 위원회인 상품환경, 사업장 EHS(Environment, Health & Safety), 에너지∙탄소, 임직원, 윤리경영, 컴플라이언스, 사회공헌, 협력사의 분과 별 위원회는 CSR 활동이 경영활동 전반에 반영되고, 글로벌 임직원들의 업무와 CSR 활동이 자연스럽게 연계될 수 있도록 하는 핵심 역할을 맡고 있다.

 

이와 함께 1990년 한국타이어 나눔재단을 설립하여 사회복지기관 및 단체 지원, 장학∙교육사업, 의료복지사업, 임직원 봉사활동 등의 전사적인 사회공헌활동을 하고 있다. 2015년에는 장애인 표준 사업장인 ‘한국동그라미파트너스’를 설립∙운영하여 장애인 고용 창출에 이바지하고 있다. 또한 성평등 달성과 여성역량 강화, 경제 성장과 일자리 증진, 불평등 해소, 기후 변화 대응의 네 가지 목표를 중심으로 유엔 지속가능발전목표(SDGs; Sustainable Development Goals)에의 동참과 이행을 약속하기도 했다.